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辦理單位社會保險登記證的步驟是什么?

法律咨詢網(wǎng)2023-06-27 04:57:16勞動糾紛1257
辦理單位社會保險登記證的步驟是什么?

一、辦理單位社會保險登記證的程序是什么?

用人單位可按照下列流程來辦理社會保險登記

1、填寫社會保險登記表和參保人員情況表,出示相關(guān)證件資料;

2、社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理審核社會保險登記申請;記錄社會保險登記信息;

3、對符合社會保險登記條件的用人單位,自收到申請之日起10個工作日內(nèi)頒發(fā)社會保險登記證件。

二、請教一下社會保險登記怎樣辦理

(一)辦理社會保險登記時,須出示以下證件和資料

1營業(yè)執(zhí)照、批準(zhǔn)成立證件或其它核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件;
2國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書;
3個體勞動者必須出示身份證件;
4社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的其他有關(guān)證件、資料。
(二)填報并核發(fā)《社會保險登記證》、《職工養(yǎng)老保險手冊》等有關(guān)表冊。

三、用人單位可以領(lǐng)取社會保險登記證的時間規(guī)定是怎樣的

《社會保險法》第57條規(guī)定,用人單位向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交辦理社會保險登記申請后,社會保險機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起15日內(nèi)予以審核,符合要求的,發(fā)給社會保險登記證。
社會保險登記證件是用人單位參加社會保險的證明和法律要件,也是用人單位向職工證明其已經(jīng)參加社會保險的憑證。
社會保險登記證由繳費單位自行保管,用人單位在辦理招聘和員工辭退手續(xù)時應(yīng)當(dāng)出示社會保險登記證。

引用法規(guī)
[1]《社會保險法》 第57條

四、申請了保釋,法院不予取保候?qū)徱话闶窃趺刺幚淼?/strong>

1、取保候?qū)徠陂g法院傳喚不去的話什么后果刑訴法規(guī)定,被告人違反規(guī)定,已交納保證金的,沒收部分或者全部保證金,并且區(qū)別情形,責(zé)令被告人具結(jié)悔過,重新交納保證金、提出保證人,或者監(jiān)視居住、予以逮捕。

2、取保候?qū)徠陂g需要遵循的規(guī)定《刑事訴訟法》第五十六條被取保候?qū)彽姆缸锵右扇?、被告人?yīng)當(dāng)遵守以下規(guī)定
(一)未經(jīng)執(zhí)行機(jī)關(guān)批準(zhǔn)不得離開所居住的市、縣
(二)在傳訊的時候及時到案
(三)不得以任何形式干擾證人作證
(四)不得毀滅、偽造證據(jù)或者串供。取保候?qū)徠陂g法院傳喚不去的話什么后果.被取保候?qū)彽姆缸锵右扇?、被告人違反前款規(guī)定,已交納保證金的,沒收保證金,并且區(qū)別情形,責(zé)令犯罪嫌疑人、被告人具結(jié)悔過,重新交納保證金、提出保證人或者監(jiān)視居住、予以逮捕。犯罪嫌疑人、被告人在取保候?qū)徠陂g未違反前款規(guī)定的,取保候?qū)徑Y(jié)束的時候,應(yīng)當(dāng)退還保證金。這是司法機(jī)關(guān)辦理取保候?qū)彽淖钪饕梢罁?jù)。

3、上述第一種情形中所謂的“可能判處”某種刑罰,就是指根據(jù)司法機(jī)關(guān)初步查明的涉嫌犯罪事實,承辦案件的司法人員所認(rèn)定的對其可能判處的刑罰,絕不是指犯罪嫌疑人、被告人的行為所觸犯的刑法條文某一條款的法定最高刑,更不是指該條文規(guī)定的某種罪名的法定最高刑。

引用法規(guī)
[1]《刑事訴訟法》 第五十六條

五、申請工傷認(rèn)定行政調(diào)查取證的申請書是怎樣的

1、社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位?! ?br/>

2、社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定?! ?br/>

3、法律依據(jù)《工傷保險條例》(2010修訂) 第二十條 
社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位?! ?br/>社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定?! ?br/>作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認(rèn)定決定的時限中止?! ?br/>社會保險行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第二十條

六、用人單位不辦理社會保險登記的如何處理

1、用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正;

2、逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。職工有向單位要求補償?shù)闹鲝埲缦轮Ц睹繚M一年給予一個月的經(jīng)濟(jì)補償。補交存在勞動關(guān)系期間的社保。如果為未簽勞動合同,應(yīng)支付最多12月的雙倍工資。

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