當前位置:首頁 > 勞動糾紛 > 正文內(nèi)容

企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證所需的安全生產(chǎn)條件

法律咨詢網(wǎng)2023-11-28 03:16:04勞動糾紛11
企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證所需的安全生產(chǎn)條件

一、企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證所需具備的安全生產(chǎn)條件

企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證,應(yīng)當具備下列安全生產(chǎn)條件

1、建立、健全安全生產(chǎn)責任制,制定完備的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

2、安全投入符合安全生產(chǎn)要求;

3、設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員;

4、主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)考核合格;

5、特種作業(yè)人員經(jīng)有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門考核合格,取得特種作業(yè)操作資格證書;

6、從業(yè)人員經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格;

7、依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費;

8、廠房、作業(yè)場所和安全設(shè)施、設(shè)備、工藝符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準和規(guī)程的要求;

9、有職業(yè)危害防治措施,并為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品;

1

0、依法進行安全評價;

1

1、有重大危險源檢測、評估、監(jiān)控措施和應(yīng)急預案;

1

2、有生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案、應(yīng)急救援組織或者應(yīng)急救援人員,配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備;

1

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

風險提示在我國礦山企業(yè)、建筑施工企業(yè)和危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品生產(chǎn)企業(yè)實行的是安全生產(chǎn)許可制度。企業(yè)未取得安全生產(chǎn)許可證的,不得從事該生產(chǎn)活動,否則將承擔一定的法律責任。

二、企業(yè)應(yīng)滿足哪些條件才能確保安全生產(chǎn)?

企業(yè)應(yīng)當具備下列安全生產(chǎn)條件
(一)建立、健全安全生產(chǎn)責任制,制定完備的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;
(二)安全投入符合安全生產(chǎn)要求;
(三)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員;
(四)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)考核合格;
(五)特種作業(yè)人員經(jīng)有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門考核合格,取得特種作業(yè)操作資格證書;
(六)從業(yè)人員經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格;
(七)依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費;
(八)廠房、作業(yè)場所和安全設(shè)施、設(shè)備、工藝符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準和規(guī)程的要求;
(九)有職業(yè)危害防治措施,并為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品;
(十)依法進行安全評價;
(十一)有重大危險源檢測、評估、監(jiān)控措施和應(yīng)急預案;
(十二)有生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案、應(yīng)急救援組織或者應(yīng)急救援人員,配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備;
(十三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
《安全生產(chǎn)許可證條例》第八條

引用法規(guī)
[1]《安全生產(chǎn)許可證條例》 第八條

四、"生產(chǎn)經(jīng)營單位必備條件法律法規(guī)要求"

生產(chǎn)經(jīng)營單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動具備安全生產(chǎn)條件。不具備安全生產(chǎn)條件的,不得從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。
生產(chǎn)經(jīng)營單位不具備的安全生產(chǎn)條件,經(jīng)停產(chǎn)停業(yè)整頓仍不具備安全生產(chǎn)條件的,予以關(guān)閉;有關(guān)部門應(yīng)當依法吊銷其有關(guān)證照。
《安全生產(chǎn)法》第十七條

引用法規(guī)
[1]《安全生產(chǎn)法》 第十七條

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請注明出處。

本文鏈接:http://www.zyjdyp.cn/news/article/709363.html

“企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證所需的安全生產(chǎn)條件” 的相關(guān)文章

勞動合同未解除,怎么可以要求解除勞動合同呢?

勞動合同未解除,怎么可以要求解除勞動合同呢?

一、勞動合同未解除,可以要求解除勞動合同嗎 根據(jù)你的問題解答如下可以。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同1.沒有按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件。2.沒有及時足額支...

銅陵市義安區(qū)勞動者的產(chǎn)假待遇

銅陵市義安區(qū)勞動者的產(chǎn)假待遇

一、銅陵市義安區(qū)勞動者產(chǎn)假是怎樣的 正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。法律規(guī)定《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條1.女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;2.難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;3.生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天;4.女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;5.懷孕...

秀洲區(qū)產(chǎn)假休息多久?

秀洲區(qū)產(chǎn)假休息多久?

一、嘉興市秀洲區(qū)產(chǎn)假休息多久 產(chǎn)假可休國家規(guī)定的98天以及地方規(guī)定的30天共128天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕不滿4個月流產(chǎn)的,享受產(chǎn)假15天;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受產(chǎn)假42天。《浙江省女職工勞動保護辦法》第十四條 女職工分娩后,其產(chǎn)假及有...

都江堰市的產(chǎn)假天數(shù)是什么?

都江堰市的產(chǎn)假天數(shù)是什么?

一、四川省成都市都江堰市產(chǎn)假天數(shù)是怎樣的 正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。法律規(guī)定《四川省人口與計劃生育條例》第二十六條符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除法律、法規(guī)規(guī)定外,延長女方生育假60天,給予男方護理假20天。生育假、護理假視為出勤,工資福利待遇不變?!杜毠趧颖Wo特別規(guī)定》第七條女職工生育...

稅務(wù)征收社保如何繳費?

稅務(wù)征收社保如何繳費?

一、稅務(wù)征收社保如何繳費 具體方法是社保費劃轉(zhuǎn)稅務(wù)部門征收,即由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收各項社會保險費和先行劃轉(zhuǎn)的非稅收入?!抖愂照魇展芾矸ā返谒臈l 法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務(wù)的單位和個人為納稅人。法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個人為扣繳義務(wù)人。納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、...

淮安市灌南縣女職工產(chǎn)假休息時間規(guī)定

淮安市灌南縣女職工產(chǎn)假休息時間規(guī)定

一、淮安市灌南縣女職工產(chǎn)假能休息多長時間 正常產(chǎn)假98天,符合地方規(guī)定的,最多可休128天。法律規(guī)定《江蘇省女職工勞動保護法》第十條女職工的產(chǎn)假不得少于九十天。其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工,根據(jù)醫(yī)療單位的證明,...