一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與失業(yè)救濟(jì)金是否可以同時(shí)領(lǐng)取

1、如果符合法定的情形，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與失業(yè)救濟(jì)金可以同時(shí)領(lǐng)取。

2、例如勞動(dòng)者被裁員或者被無(wú)過(guò)錯(cuò)性辭退的，就可以同時(shí)領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與失業(yè)救濟(jì)金。

3、但領(lǐng)取救濟(jì)金還要符合失業(yè)前本人與單位繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年等條件。

二、失業(yè)救濟(jì)金可以一直領(lǐng)取嗎2023年

失業(yè)救濟(jì)金不可以一直領(lǐng)取，領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金的總月數(shù)與連續(xù)繳費(fèi)年限有關(guān)。連續(xù)交費(fèi)1年以上不滿2年，領(lǐng)取3個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金；連續(xù)交費(fèi)2年以上不滿3年，領(lǐng)取6個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金；連續(xù)交費(fèi)3年以上不滿4年，領(lǐng)取9個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金；連續(xù)交費(fèi)4年以上不滿5年，領(lǐng)取12個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金；連續(xù)交費(fèi)5年以上的，按每滿一年增發(fā)一個(gè)月失業(yè)救濟(jì)金，但最長(zhǎng)不超過(guò)24個(gè)月。此外，失業(yè)人員重新就業(yè)后再次失業(yè)的，交費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算。

三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和失業(yè)保險(xiǎn)能同時(shí)領(lǐng)嗎

1、只要符合法律的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和失業(yè)保險(xiǎn)能夠同時(shí)領(lǐng)取。

2、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》
第四十六條
有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;
（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;
（五）除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;
（六）依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》
第十四條
具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金
（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;
（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的;
（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

引用法規(guī)
[1《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十六條
[2《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十八條
[3《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十六條
[4《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十條
[5《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十一條
[6《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十四條
[7《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十四條
[1《失業(yè)保險(xiǎn)條例》 第十四條

四、失業(yè)保險(xiǎn)和失業(yè)補(bǔ)助金可以同時(shí)領(lǐng)取嗎

1、失業(yè)保險(xiǎn)和失業(yè)補(bǔ)助金不可以同時(shí)領(lǐng)取。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，其應(yīng)領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金將被封存，待再次失業(yè)后才能按規(guī)定予以重新計(jì)發(fā)。因此，若申領(lǐng)靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，失業(yè)保險(xiǎn)金就會(huì)封存，而不能同時(shí)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金需要符合申領(lǐng)條件才可以。

2、《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十一條
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇
（一）重新就業(yè)的；
（二）應(yīng)征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；
（五）無(wú)正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ú块T(mén)或者機(jī)構(gòu)介紹的適當(dāng)工作或者提供的培訓(xùn)的。

引用法規(guī)
[1《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第五十一條

五、失業(yè)補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)金可以同時(shí)領(lǐng)嗎

失業(yè)補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)金不能同時(shí)領(lǐng)。領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金期限不核減失業(yè)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)年限，也不能享受其它失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
現(xiàn)行規(guī)定，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿的失業(yè)人員，因繳費(fèi)不滿1年或因本人原因解除勞動(dòng)合同不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員，可以申領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金。
失業(yè)保險(xiǎn)金是國(guó)家給予失業(yè)人群的最根本的社會(huì)保障，但亦不是所有的失業(yè)人員都可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金需要一定條件，只有符合條件的失業(yè)人員才能領(lǐng)取屬于自己的失業(yè)保險(xiǎn)金。反之，則不然。
而失業(yè)補(bǔ)助金是疫情防控期間，國(guó)務(wù)院新出臺(tái)的一項(xiàng)臨時(shí)性、階段性舉措，申領(lǐng)時(shí)限截至2020年12月31日。
【法律依據(jù)】
《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條，具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金
（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿１年的；
（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；
（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

引用法規(guī)
[1《失業(yè)保險(xiǎn)條例》 第十四條